6 موانعی که زنان هنگام ایجاد ثروت با آن روبرو هستند

زنان هنگام تلاش برای ایجاد ثروت با چالش های اضافی روبرو هستند. آنها نه تنها تمایل به کسب درآمد کمتر از مردان دارند ، بلکه وقت گذاشتن از کار (یا کاهش برنامه های آنها) برای پرورش کودکان یا مراقبت از بستگان پیر شدن ، صرفه جویی در آینده را برای آنها دشوارتر می کند - حتی اگر ممکن است به یک بزرگتر نیاز داشته باشندتخم مرغ لانه برای کمک به پوشش امید به زندگی طولانی تر آنها.

وی گفت: "زنان همچنان با سر و صدا روبرو می شوند که آنها را در معرض خطر بیشتری برای دستیابی به بازنشستگی مالی امنیت مالی قرار می دهد - ماندگاری شکاف حقوق جنسیتی ، زمان از نیروی کار برای والدین و مراقبت ها ، و [واقعیت] از نظر آماری ، زنان طولانی تر از زندگی می کنندکاترین کالینسون ، مدیرعامل و رئیس موسسه TransAmerica و مرکز مطالعات بازنشستگی TransAmerica گفت: "مردان ، که این بدان معناست که ما باید حتی برای بازنشستگی نیز صرفه جویی کنیم.""این عوامل می توانند یک زن را از نظر پس انداز بازنشستگی طولانی مدت و نتایج بازنشستگی در یک مسیر بسیار متفاوت قرار دهند."

در اینجا شش موانعی که زنان هنگام ایجاد ثروت با آن روبرو هستند ، و آنچه می توانید برای غلبه بر آنها انجام دهید.

1. شکاف پرداخت جنسیت

زنان به طور متوسط کمتر از مردان درآمد دارند - 83 سنت برای هر 1 دلار که به مردان پرداخت می شود. این شکاف دستمزد جنسیتی در بسیاری از جنبه های دیگر زندگی مالی یک زن تأثیر گلوله برفی دارد و صرفه جویی در بازنشستگی ، آسان تر برای پرداخت بدهی و حتی تأثیرگذاری بر اندازه مزایای تأمین اجتماعی آنها را سخت تر می کند. شروع با حقوق کم می تواند بر درآمد شما برای سالها تأثیر بگذارد ، به خصوص اگر افزایش درصدی از درآمد شما باشد و مشاغل آینده حقوق شما را بر روی درآمد قبلی خود قرار دهید. این حتی قبل از این است که بسیاری از زنان برای بزرگ کردن فرزندان یا مراقبت از والدین پیر ، وقت خود را تعطیل کنند.

اما چندین کار وجود دارد که می توانید برای کمک به بهبود درآمد خود انجام دهید. با انجام برخی تحقیقات شروع کنید تا ارزیابی کنید که چگونه دستمزد شما با دیگران در موقعیت های مشابه مقایسه می شود.

سامانتا گارسیا ، مشاور ثروت با هالبرت هارگروو در لانگ بیچ ، کالیفرنیا گفت: "با همسالان خارج از شرکت خود مکالمه ای داشته باشید تا بتوانید این مقایسه را بدست آورید."

اگر فهمیدید که کم هزینه هستید ، باید پیشرو باشید و درخواست افزایش کنید. ممکن است این مکالمه هنگام جوانی و شروع کار در حرفه خود ارعاب کننده باشد ، اما این ممکن است بهترین زمان برای پیشرفت آن باشد.

"گاهی اوقات آسان تر است که این مکالمات را در موقعیت های سطح ورودی قرار دهید ، نه اینکه 10 سال در آن باشید و متوجه می شوید که بین دستمزد شما و دستمزد یک مرد تفاوت 20 ٪ وجود دارد. پس از آن دلار بزرگتری وجود دارد. ""هرچه زودتر بتوانید آن مکالمات را شروع کنید ، بهتر است."

اکنون زمان مناسبی برای درخواست افزایش یا مزایای دیگر است زیرا کارفرمایان برای نگه داشتن کارمندان خوب تلاش های بیشتری می کنند.

"اگر در هنگام Covid به شرکت چسبیده اید و اکنون متوجه شده است که یک دیفرانسیل پرداخت وجود دارد ، زمان بسیار خوبی است که از آن اهرم استفاده کنید تا به دنبال آنچه می خواهید بروید - این افزایش پرداخت یا سود است. این گفتگوی بی باک را با رئیس خود داشته باشید. "

2. کمبود پس انداز بازنشستگی

کسب درآمد کمتر و وقت گذاشتن برای پرورش بچه ها ، پس انداز زنان را برای بازنشستگی دشوارتر می کند - حتی اگر نیازهای پس انداز بازنشستگی آنها به دلیل امید به زندگی طولانی تر ، معمولاً بزرگتر است.

شلی-آن اوکا ، مدیر ارشد استراتژی برنامه ریزی مالی TIAA گفت: "از آنجا که آنها درآمد کمتری دارند ، آنها کمتری صرفه جویی می کنند."وی گفت: "به طور کلی ، زنان به طور محافظه کارانه سرمایه گذاری می کنند ، زنان به طور متوسط حدود دو سال جوان تر بازنشسته می شوند و به طور متوسط پنج سال بیشتر از مردان زندگی می کنند. این همه ترکیب استآنها درآمد کمتری دارند و در بازنشستگی طولانی تر زندگی می کنند. "

بررسی سلامتی مالی TIAA 2022 نشان داد که بسیاری از افراد - چه زن و مرد - برای بازنشستگی پس انداز نمی کنند ، اما زنان بیشتر عقب مانده اند. تنها 31 ٪ از زنان در مقایسه با 44 ٪ از مردان برای بازنشستگی پس انداز می کنند. اوکا گفت: "و این تفاوت بسیار بزرگتر از آنچه در سالهای گذشته دیده ایم است."

از آنجا که ممکن است زنان در دوره های مختلف زندگی خود از نیروی کار خارج و خارج شوند ، حتی مهمتر از آن است که در اسرع وقت پس انداز کنید.

جینا گریپو-مارتینز ، مشاور ثروت با Aline Wealth در لانگ آیلند ، نیویورک گفت: "زنان گاهی اوقات می توانند پول را برای بازنشستگی به تأخیر بیندازند.""با ارزش ترین دارایی در ساخت ثروت زمان است. ارزش زمان پول یک مفهوم قانع کننده است ، زیرا رشد مرکب با گذشت زمان پول شما را برای شما کار می کند. اگر قبلاً نیستید ، باید تا حد امکان در برنامه بازنشستگی خود مشارکت کنید. سرمایه گذاری در بازنشستگی خود یکی از بهترین تصمیمات مالی است که می توانید بگیرید. شما نمی خواهید خیلی طولانی صبر کنید و از رشد مرکب گم شوید. "

اوکا گفت ، یافتن پول برای پس انداز پس از پرداخت صورتحساب خود دشوار است ، اما شما باید در واقع رویکرد مخالف را طی کنید. ارزیابی کنید که چقدر برای بازنشستگی پس انداز کرده اید و چقدر برای رسیدن به اهداف پس انداز خود نیاز دارید ، و سپس صرفه جویی در یکی از اولویت های اصلی خود را انجام دهید.

اوکا گفت: "تحقیقات ما به ما گفته است که کمتر از نیمی از همه آمریکایی ها ، زن و مرد ، حتی می دانند که آنها برای بازنشستگی چقدر پس انداز کرده اند و فقط 35 ٪ می دانند که درآمد بازنشستگی چقدر دریافت می کنند.""با دانش شروع کنید - من چه دارم ، چه چیزی را ذخیره کرده ام؟سپس ابتدا خود را پرداخت کنید - آن سهم اتوماتیک را در 401 (k) ، Roth IRA ، IRA سنتی تنظیم کنید. شما باید این کار را انجام دهید ، سپس سبک زندگی خود را در اطراف درآمد باقی مانده بسازید. "

در صورت ارائه ، حداقل به اندازه کافی کمک کنید تا مسابقه 401 (k) کارفرمای خود را بدست آورید و هر زمان که می توانید کمک های خود را افزایش دهید.

ایوکا گفت: "قبل از شروع بچه ها ، تا آنجا که می توانید پس انداز بازنشستگی کنید."

مهم نیست که بعداً در حرفه شما اتفاق می افتد ، آن پول در حساب باقی می ماند و برای آینده رشد می کند. ممکن است شما بتوانید بیش از آنچه که متوجه شده اید ، کمک کنید. Eweka توصیه می کند سهم 401 (k) خود را در هر ماه 1 ٪ برای دو ماه آینده افزایش دهید تا زمانی که آن را احساس کنید.

وی گفت: "این چند ماه طول می کشد تا مردم متوجه تفاوت در چک های خود شوند.""شما نمی دانید که چقدر می توانید تا زمانی که این کار را انجام دهید ، کنار بگذارید. و این یک تصمیم غیرقابل برگشت نیست. فقط امتحانش کن."

صرفه جویی در بازنشستگی را به یک عادت تبدیل کنید ، حتی اگر در طی چند سال نیاز به کاهش سهم خود داشته باشید.

وی گفت: "مواقعی در زندگی ما وجود دارد که ما می توانیم بتوانیم بیشتر صرفه جویی کنیم ، و اوقات دیگر در زندگی ما نمی توانیم به همان اندازه پس انداز کنیم. این خوب است ، زیرا این زندگی است. ""اگر ما با این ذهنیت وارد شویم که بتوانیم تا آنجا که می توانیم پس انداز کنیم ، و ممکن است مجبور شویم هر از گاهی به عقب برگردیم ، پس در یک وضعیت فوق العاده هستیم تا در دراز مدت از آن بهره مند شویم."

راه های دیگری برای پس انداز پیدا کنید حتی اگر شغلی ندارید که 401 (k) را ارائه می دهد. شما می توانید تا زمانی که از کار درآمد کسب کرده اید ، تا 6000 دلار (7000 دلار در صورت 50 سال یا بالاتر) به یک Roth یا IRA سنتی کمک کنید ، یا همسرتان در صورت عدم کسب درآمد ، می تواند از طرف شما به یک همسری کمک کند ، اما در صورت درآمد خود می تواند از طرف شما در IRA کمک کند. همسر استاگر در حال انجام هرگونه کار آزاد یا خود اشتغالی هستید ، می توانید کمک های مالی را به یک بازنشستگی ساده کارمندان (SEP) یا یک انفرادی 401 (k) انجام دهید.

و اگر یک بیمه نامه درمانی واجد شرایط با کسر کسر بالا دارید، همچنین می توانید کمک های کسر مالیات (یا قبل از مالیات) را به یک حساب پس انداز سلامت بپردازید، که می توانید در هر سال برای هزینه های پزشکی واجد شرایط، بدون مالیات به آن دسترسی داشته باشید. می توانید در حال حاضر یا در آینده از این پول برای پرداخت فرانشیز بیمه سلامت، پرداخت های مشترک و سایر هزینه های پزشکی خود استفاده کنید، و حتی می توانید از این پول برای پرداخت حق بیمه برای طرح های Medicare Part B، Part D و Medicare Advantage استفاده کنید. بعد از 65 سالگی - این روش را به یک روش خوب برای ایجاد پس انداز معاف از مالیات برای هزینه های مراقبت های بهداشتی در دوران بازنشستگی تبدیل می کند. برای مشارکت در HSA در سال 2022، باید یک بیمه نامه درمانی واجد شرایط با کسر حداقل 1400 دلار برای پوشش تکی یا 2800 دلار برای پوشش خانواده داشته باشید.

3. ریسک گریزی بیش از حد در هنگام سرمایه گذاری

مطالعات نشان داده است که زنان تمایل به سرمایه گذاری محافظه کارانه تری نسبت به مردان دارند که می تواند بر پس انداز بلندمدت آنها نیز تأثیر بگذارد. مراقب بودن با پول قابل تحسین است، اما احتیاط بیش از حد می تواند نتیجه معکوس داشته باشد، برای مثال اگر به جای اینکه ریسک بازار سهام را برای پس انداز بلندمدت خود بپذیرید، پول زیادی را در یک حساب پس انداز نگه دارید. آن پول "ایمن" ممکن است در واقع قدرت خرید خود را از دست بدهد و در طول سال ها با تورم همراه نشود. در عوض، مهم است که سرمایه گذاری های خود را با چارچوب زمانی خود مطابقت دهید.

گارسیا گفت: «قطعاً شکاف پس اندازی بین مردان و زنان وجود دارد. ما به طور متوسط طولانی تر از مردان عمر می کنیم و سال های بیشتری را باید برای آن برنامه ریزی کنیم. اگر فقط پول را صرف پس انداز می کنید و مبلغ ناچیزی را در حساب پس انداز دریافت می کنید، در کل به ما کمکی نمی کند.»

یکی از راه های شروع این است که پس اندازهای دوران بازنشستگی خود را در یک صندوق با تاریخ هدف سرمایه گذاری کنید، جایی که مدیران صندوق های حرفه ای پول شما را بر اساس بازه زمانی سرمایه گذاری شما در یک سبد متنوع از صندوق های مشترک سرمایه گذاری می کنند. سرمایه گذاری ها با تهاجمی تر شروع می شوند - در درجه اول در صندوق های سهام - زمانی که چندین دهه قبل از بازنشستگی باقی مانده اید، سپس با نزدیک تر شدن تاریخ بازنشستگی تان به تدریج به سمت سرمایه گذاری های محافظه کارانه تر می روید.

اگر راهنمایی شخصی بیشتری می خواهید، می توانید با یک برنامه ریز مالی کار کنید که می تواند به شما کمک کند اهداف پس انداز بازنشستگی تان را ارزیابی کنید، چقدر باید کنار بگذارید تا به آنها برسید و بهترین راه برای سرمایه گذاری پول است. یا ممکن است بتوانید در محل کار کمک بگیرید - کارفرمایان بیشتری برنامه های سلامت مالی ارائه می دهند که می تواند مشاوره رایگان ارائه دهد و به شما در تنظیم یک برنامه مالی کمک کند.

4. مرخصی گرفتن از کار برای تربیت فرزندان

بسیاری از زنان برای پرورش فرزندان از کار خود وقت می گذارند ، اما اغلب پیامدهای مالی طولانی مدت ترک نیروی کار را درک نمی کنند.

وی گفت: "هزینه های مخفی فوق العاده ای برای خارج شدن از نیروی کار وجود دارد. نه تنها از درآمد خودداری می کنید ، بلکه برخی از مزایا و سابقه درآمد بالقوه برای مزایای تأمین اجتماعی آینده نیز دارید. ""آنچه می تواند به عنوان مدت کوتاهی از نیروی کار شروع شود ، می تواند طولانی تر شود زیرا پس از غیبت از نیروی کار ، می توان به عقب پرش به عقب - به خصوص در سطح دستمزد مانند هنگام ترک او سخت تر بود."

قبل از بچه دار شدن ، تحقیق در مورد هزینه ها و مزایای کارفرمای خود را شروع کنید. در مورد زایمان کارفرمای خود (و پدر و مادر همسرتان) از مزایا و سایر مزایای کارمندان مطلع شوید که می تواند در طولانی مدت پول خانواده شما را پس انداز کند ، مانند میزان کارفرمای شما به کمک به یک برنامه بیمه درمانی خانواده کمک می کند.

گارسیا گفت: "درک چه مزایایی شما بسیار مهم خواهد بود."

هزینه کلی ترک نیروی کار را قبل از تصمیم گیری در مورد بازگشت یا عدم عقب نشینی محاسبه کنید ، نه اینکه فقط حقوق خود را با هزینه مراقبت از کودک مقایسه کنید.

"هزینه مراقبت از کودک باعث می شود مردم. آنها دوست دارند ، "این همان چیزی است که من می سازم"."حتی اگر این یک چک یکدست باشد ، هنوز هم مزایای تأمین اجتماعی شما را دست نخورده نگه می دارد ، شما هنوز هم پایه دستمزد خود را دارید ، امیدوارم که هنوز هم به حساب بازنشستگی خود اضافه کنید ، و هنوز هم آن درآمد را دارید و جای خود را از دست نداده ایددر محل کار. من بسیاری از مادران را می شناسم که نیروی کار را ترک می کنند و وقتی تصمیم می گیرند به عقب برگردند ، مهارت های خود را ادامه نداده اند و در نهایت در یک مکان پایین تر شروع می کنند. چیزی بیش از این چک وجود دارد. "

این همچنین زمان مناسبی برای اطلاع از ترتیبات کار انعطاف پذیر و اینکه آیا فرصتی برای انجام کارهای پاره وقت یا آزاد وجود دارد. در طی این بازار سخت کار ، کارفرمایان تلاش بیشتری برای تلاش برای نگه داشتن کارمندان خوب انجام می دهند ، و اگر شما در طول Covid موفق به کار از راه دور بوده اید ، ممکن است در آینده درهای کار دورافتاده و انعطاف پذیر را باز کند.

وی گفت: "یک پوشش نقره ای از همه گیر این است که ما چگونه کار می کنیم ، و کارفرمایان کشف کرده اند که کارمندان می توانند از راه دور و با برنامه های کاری انعطاف پذیر کار کنند. این یک قلمرو کاملاً جدید از فرصت ها را باز می کند که بسیار کمتر از قبل از همه گیر است. ""به خصوص اکنون ، اگر کسی در فکر بازگشت به نیروی کار باشد یا به دنبال فرصت هایی برای ادامه کار باشد اما با گذشت زمان برای تعادل کار و زندگی ، اکنون زمان آن است که این فرصت ها را کشف کنیم."

حتی انجام برخی از کارهای پاره وقت یا آزاد می تواند به شما در کسب درآمد ، پس انداز برای بازنشستگی ، ایجاد سابقه درآمدهای تأمین اجتماعی خود ، و مهارت های خود را حفظ کرده و از سر گرفته شود.

وی گفت: "یکی از مهمترین کارهایی که یک زن می تواند در صورتی که قصد دارد از نیروی کار برای فرزندپروری یا مراقبت از خود خارج شود ، این است که نسبت به تصمیم گیری خود توجه داشته باشید و از نظر زمان خارج شدن ، تجزیه و تحلیل انجام دهیدآیا راهی برای به دست آوردن بهترین های هر دو جهان وجود دارد؟ "کالینسون گفت. وی گفت: "بسیاری از خانم ها به طور کلی از نیروی کار خارج می شوند ، اما پیدا کردن شغل در هنگام کار بسیار ساده تر است. اگر قصد دارید از نیروی کار خارج شوید ، در نظر بگیرید که راه هایی برای کار پاره وقت پیدا کنید یا کارهای مستقل انجام دهید و در نیروی کار بمانید ، این امر باعث می شود که هنگام آماده شدن برای انجام این کار ، تمام وقت را به کار خود ادامه دهید. "

همچنین ، از هرگونه مزایای ویژه ای که می تواند به هزینه های مراقبت از کودک کمک کند ، مانند کمک به پول قبل از مالیات به یک حساب پس انداز انعطاف پذیر مراقبت وابسته ، در صورت ارائه توسط کارفرمای خود ، یا ادعای اعتبار مالیاتی مراقبت وابسته برای برخی از شما استفاده کنید. اگر بچه های شما زیر 13 سال داشته باشند و شما و همسرتان هر دو کار می کنند (یا به دنبال کار هستید) هزینه های مراقبت از کودک است.

همچنین ، با داشتن فرصت های یادگیری از راه دور بیشتر ، می تواند زمان خوبی برای ثبت نام در یک برنامه گواهی یا کسب اعتبار دیگری باشد که می تواند به شما در دریافت شغل کمک کند وقتی آماده بازگشت به نیروی کار هستید.

5- مراقبت از والدین پیر

حتی بعد از بزرگ شدن بچه های شما ، ممکن است شما با مراقبت از کار تمام نشود. یک مطالعه توسط اتحاد ملی برای مراقبت از مراقبت نشان داد که تقریباً از هر 5 آمریکایی تقریباً 1 نفر مراقبت های بدون حقوق را برای بزرگسالان با نیازهای بهداشتی یا عملکردی در سال 2020 انجام می دهند ، اغلب والدین سالخورده. این می تواند تأثیر زیادی در پس انداز بازنشستگی شما داشته باشد زیرا اغلب در سالهای اوج درآمد شما است و شما زمان کمتری برای ایجاد تفاوت دارید.

مهم است که با والدین خود در مورد خواسته های خود قبل از زمان گفتگو کنید ، نه اینکه تلاش کنید تا در مواقع اضطراری مراقبت کنید.

اوکا گفت: "شما واقعاً باید با خواهر و برادرهای خود جلسات خانوادگی داشته باشید."در مورد خواسته ها و برنامه های آنها و هرگونه مقدماتی که از نظر مالی انجام داده اند صحبت کنید. آیا آنها بیمه مراقبت طولانی مدت یا پس انداز برای کمک به پرداخت هزینه مراقبت دارند؟آیا شما و خواهر و برادرتان می توانید به یکدیگر کمک کنند تا مراقبت کنند یا به مراقبت از والدین خود کمک کنند؟

گریپو-مارتینز گفت: "به جای اینکه فقط یک نفر از والدین خود مراقبت کند ، راهی برای به اشتراک گذاشتن مسئولیت با همسران و خواهران و برادران پیدا کنید."وی گفت: "مراقبت از والدین پیر ، از نظر جسمی و عاطفی فوق العاده تخلیه می شود. تهیه یک برنامه در اوایل قبل از نیاز والدین ، یک تصمیم عاقلانه است که همه چیز را برای همه افراد درگیر می کند و اطمینان حاصل می کند که خواسته های والدین شما برآورده می شود. "

گارسیا گفت ، هرچه زودتر بتوانید مکالمه بی باک را با والدین خود در مورد آنچه می خواهند در صورت نیاز به مراقبت ، بهتر انجام دهید ، بهتر است. اما مراقب باشید که کاری که برای کمک به والدین خود انجام می دهید ، شما را از نظر مالی بازگرداند.

گارسیا گفت: "شما نمی خواهید چنان گرفتار وضعیت مالی آنها شوید که در نهایت آن را تحت تأثیر مضر قرار دهید."

قبل از تصمیم گیری برای ترک شغل خود برای مراقبت از والدین پیر ، برخی از گزینه های مشابه را در هنگام تصمیم گیری در مورد مراقبت از کودک در نظر بگیرید: آیا می توانید در هنگام کار با یک برنامه انعطاف پذیر یا پاره وقت ، به شما کمک کنید؟آیا راه دیگری وجود دارد که والدین شما بتوانند از آنها مراقبت کنند؟آیا می توانید مراقبت را با یک کارگر مراقبت از خانه یا سایر اعضای خانواده به اشتراک بگذارید ، بنابراین هنوز هم می توانید کارهایی انجام دهید؟

"اگر مجبور شوید نیروی کار را ترک کنید تا از یک عزیز مراقبت کنید ، برخی از کارهایی که می توانید برای اشتغال پاره وقت انجام دهید چیست؟"ایوکا گفت. وی گفت: "اکنون مشاغل موجود در آنجا وجود دارد که از راه دور تر هستند و در زمان روز که شما آن نقش ها را انجام می دهید ، انعطاف پذیری به شما می دهد. راه هایی که می توانم چیزی کسب کنم چیست؟این ممکن است چیزی نباشد که شما در گذشته درآمد کسب کرده اید ، اما هنوز هم می تواند برای تأمین برخی از هزینه های شما پول تأمین کند. "

6. امید به زندگی طولانی تر

زنان تمایل به زندگی طولانی تر از مردان دارند. میانگین امید به زندگی برای مردی که در سال 2019 65 ساله می شود 18. 2 سال (83. 2 سال) و برای زنان 20. 8 سال (85. 8 سال). با این حال ، زنان همچنین تمایل به صرفه جویی در بازنشستگی کمتر دارند و تخم مرغ لانه ای کوچکتر دارند تا در طول عمر طولانی خود گسترش یابد.

کار چند سال اضافی ، حتی پاره وقت ، می تواند به شما در صرفه جویی بیشتر برای بازنشستگی ، تأخیر در پس انداز خود کمک کند و می تواند به شما در کسب و کار در زمینه مزایای تأمین اجتماعی بزرگتر کمک کند.

هر چه مدت بیشتری بتوانید کار کنید و به درآمدزایی ادامه دهید و مزایای کارفرما یا تامین اجتماعی را به دست آورید، مدت بیشتری می توانید پس انداز خود را به تعویق بیندازید. کالیسون گفت: این زمان بیشتری برای رشد پس انداز و سرمایه گذاری شما است. اگر نوسانات شدیدی در بازار وجود داشته باشد، ادامه درآمد حاصل از کار می تواند به کاهش ضربه در صورت بروز نوعی شوک در بازارهای مالی کمک کند.

اگر مقداری درآمد دارید، حتی از یک شغل پاره وقت یا شغل آزاد، لازم نیست نگران فروش سرمایه گذاری با ضرر باشید تا از پس انداز بازنشستگی خود برای هزینه های خود استفاده کنید.

علاوه بر پس انداز بازنشستگی، تخمین بزنید که چقدر می توانید از مزایای تامین اجتماعی انتظار داشته باشید. اگر متاهل هستید و درآمد کمتری نسبت به همسرتان داشته اید، دریابید که آیا احتمالاً از مزایای خود پول بیشتری دریافت می کنید یا از مزایای همسر. اگر از مزایای خود استفاده می کنید، چند سال کار اضافی می تواند کمک کننده باشد - مزایای تامین اجتماعی بر اساس 35 سال پردرآمد شما است، و اگر حدود 0 دلار در سوابق خود دارید، چند سال اضافی کار می تواند باعث شود. تفاوت. برای یک حساب MySocialSecurity در ssa. gov/myaccount/ ثبت نام کنید تا سوابق درآمد خود را ببینید و تخمینی از میزان دریافتی خود در صورت ادعای مزایا در سنین مختلف را ببینید.

به دقت در مورد زمان استفاده از مزایای تامین اجتماعی فکر کنید. شما می توانید از سن 62 سالگی از مزایای استفاده کنید، اما اگر آنها را قبل از سن بازنشستگی کامل خود که سن 66 سالگی برای متولدین 1943 تا 1954 است و به تدریج برای هر سال تولد قبل از آن دو ماه افزایش می یابد، کاهش می یابد. رسیدن به سن 67 سالگی برای متولدین 1960 به بعد. اگر حتی بیشتر منتظر بمانید، می توانید مزایای ماهانه بیشتری دریافت کنید - برای هر سالی که بیشتر از سن بازنشستگی کامل خود صبر کنید، پرداخت ماهیانه شما تا سن 70 سالگی 8٪ افزایش می یابد.

کولینسون گفت: «به ویژه هنگام فکر کردن و برنامه ریزی برای انتقال خود به بازنشستگی و اینکه واقعاً بدانید از مزایای تأمین اجتماعی خود چه انتظاری دارید، تکالیف خود را انجام دهید. تحقیقات نشان داده است که بسیاری از افراد قبل از سن بازنشستگی کامل خود بازنشسته می شوند و مزایای تامین اجتماعی خود را از 62 سالگی شروع می کنند که این مزایا بسیار کاهش یافته است. این سال ها سال هایی هستند که او می تواند در صورت ادامه به سن بازنشستگی کامل، به درآمد و سابقه درآمد خود ادامه دهد. و اگر او بتواند دریافت مزایا را تا سن 70 سالگی به تعویق بیندازد، در نهایت با یک مزایا افزایش یافته است.

مزایای تامین اجتماعی درآمد مادام العمر تضمین شده است - بنابراین هر چه بیشتر عمر کنید، با انتظار برای دریافت مزایای بزرگتر در آینده جلوتر خواهید بود.